{"id":2763,"date":"2025-11-14T23:40:17","date_gmt":"2025-11-14T22:40:17","guid":{"rendered":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/?p=2763"},"modified":"2025-11-15T14:56:46","modified_gmt":"2025-11-15T13:56:46","slug":"optimiser-votre-transition-vers-la-retraite-options-et-demarches","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/optimiser-votre-transition-vers-la-retraite-options-et-demarches\/","title":{"rendered":"Optimiser votre transition vers la retraite : options et d\u00e9marches"},"content":{"rendered":"<p>Pour ceux qui souhaitent maintenir une activit\u00e9 professionnelle \u00e0 temps partiel tout en percevant une fraction de leur pension, l&rsquo;option de la <a href=\"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/comprendre-la-retraite-progressive\/\"><b>retraite progressive<\/b><\/a> est une excellente solution. \u23f3 Cette opportunit\u00e9 s&rsquo;adresse aux individus \u00e2g\u00e9s de plus de 60 ans, dont l&#8217;emploi \u00e0 temps partiel repr\u00e9sente entre 40% et 80% d&rsquo;un temps plein. Une belle fa\u00e7on de concilier travail et d\u00e9tente ! \ud83e\uddd8\u200d\u2640\ufe0f<\/p>\n<div style=\"background-color: #e0f2f7;padding: 20px;border-radius: 8px;margin-bottom: 20px\">\n<h3>Comparez les performances des PER en moins de 3 minutes ! \ud83d\udcc8<\/h3>\n<p>D\u00e9couvrez votre avantage fiscal potentiel en fonction de votre effort d&rsquo;\u00e9pargne. Un avenir serein se pr\u00e9pare aujourd&rsquo;hui ! \u2728<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.retraite.com\/simulateur-per-20minutes\/?track=TR70\" target=\"_blank\" style=\"background-color: #0b4892;color: white;padding: 10px 20px;border-radius: 5px;text-decoration: none\" rel=\"noopener\">Commencer votre simulation<\/a><\/p>\n<\/div>\n<h2>Le cumul emploi-retraite : Travailler apr\u00e8s la retraite ? \ud83d\udcbc<\/h2>\n<p>Il est tout \u00e0 fait envisageable pour les retrait\u00e9s de combiner des revenus issus d&rsquo;une activit\u00e9 professionnelle avec le <strong>versement de leur pension de retraite<\/strong>. Toutefois, pour b\u00e9n\u00e9ficier de cette opportunit\u00e9, certains <strong>crit\u00e8res d&rsquo;\u00e9ligibilit\u00e9<\/strong> doivent \u00eatre remplis. Voici les principales conditions \u00e0 consid\u00e9rer :<\/p>\n<ul>\n<li>\u2705 Avoir atteint l&rsquo;\u00e2ge de <b>67 ans ou plus<\/b> et avoir d\u00e9j\u00e0 liquid\u00e9 l&rsquo;ensemble de vos pensions de retraite.<\/li>\n<li>\u2705 Ou bien, avoir <b>62 ans ou plus<\/b> et avoir valid\u00e9 un <a href=\"#2079\"><b>nombre de trimestres suffisant<\/b><\/a> pour pr\u00e9tendre \u00e0 <a href=\"#2080\"><b>une pension de retraite \u00e0 taux plein<\/b><\/a>.<\/li>\n<li>\u2705 Reprendre une activit\u00e9 professionnelle dans un secteur qui ne rel\u00e8ve pas du m\u00eame r\u00e9gime de retraite que celui qui vous verse d\u00e9j\u00e0 votre pension.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Pour un cumul emploi-retraite sans aucune limite de revenus, il est imp\u00e9ratif de satisfaire \u00e0 toutes ces conditions. \ud83d\udcaf<\/p>\n<p>Dans le cas du cumul emploi-retraite plafonn\u00e9, vos revenus sont <b>limit\u00e9s \u00e0 1,6 fois le SMIC<\/b>, ou bien bas\u00e9s sur la moyenne de vos salaires du dernier trimestre pr\u00e9c\u00e9dant votre d\u00e9part en retraite (l&rsquo;option la plus avantageuse pour vous sera retenue). \ud83d\udcb0<\/p>\n<p>Si la somme de votre pension de retraite et de vos revenus professionnels d\u00e9passe ce plafond, votre pension de retraite sera ajust\u00e9e et r\u00e9duite. N\u00e9anmoins, si vos revenus repassent sous le seuil ou si vous cessez votre nouvelle activit\u00e9, le <strong>montant de votre pension reviendra \u00e0 son niveau initial<\/strong>. C&rsquo;est une flexibilit\u00e9 appr\u00e9ciable ! \u2728<\/p>\n<h2>Le portage salarial apr\u00e8s la retraite : Une option flexible ? \ud83d\ude80<\/h2>\n<p>De plus en plus de seniors choisissent de poursuivre une activit\u00e9 professionnelle apr\u00e8s avoir atteint l&rsquo;\u00e2ge de la retraite. Le <strong>portage salarial<\/strong> (\u00e0 l&rsquo;instar d&rsquo;une soci\u00e9t\u00e9 comme ABC Portage) se pr\u00e9sente alors comme une alternative s\u00e9duisante. \ud83d\udcbc<\/p>\n<p>Ce syst\u00e8me vous permet de conserver votre ind\u00e9pendance tout en b\u00e9n\u00e9ficiant d&rsquo;<b>avantages sociaux<\/b> comparables \u00e0 ceux du salariat traditionnel : r\u00e9mun\u00e9ration mensuelle, cong\u00e9s pay\u00e9s, mutuelle, pr\u00e9voyance, etc. C&rsquo;est le meilleur des deux mondes ! \ud83c\udf1f<\/p>\n<p>Cependant, il est crucial de noter que l&rsquo;activit\u00e9 exerc\u00e9e via le portage salarial apr\u00e8s la retraite ne g\u00e9n\u00e8re pas de nouveaux <b>droits \u00e0 la retraite<\/b>. \ud83d\udeab<\/p>\n<p>Les conditions d&rsquo;\u00e9ligibilit\u00e9 pour le cumul emploi-retraite restent identiques, que vous soyez salari\u00e9 port\u00e9 ou non. N\u00e9anmoins, les <b>d\u00e9marches \u00e0 r\u00e9aliser<\/b> diff\u00e8rent l\u00e9g\u00e8rement entre le <b>cumul emploi-retraite illimit\u00e9 et plafonn\u00e9<\/b>. \ud83d\udcdd<\/p>\n<h3>D\u00e9marches pour le cumul emploi-retraite illimit\u00e9 :<\/h3>\n<p>Les formalit\u00e9s pour le cumul illimit\u00e9 sont relativement simples. Il vous suffit d&rsquo;informer votre <a href=\"#2081\"><b>caisse de retraite<\/b><\/a> de votre nouvelle situation. Vous devrez lui communiquer le nom et les coordonn\u00e9es de l&rsquo;entreprise de portage qui vous emploie, ainsi que la <b>date de d\u00e9but de votre contrat de travail<\/b>. Une <b>d\u00e9claration sur l&rsquo;honneur<\/b>, attestant de la liquidation compl\u00e8te de toutes vos pensions de retraite et mentionnant les r\u00e9gimes dont vous d\u00e9pendiez, sera \u00e9galement requise. \u2705<\/p>\n<h3>Documents suppl\u00e9mentaires pour le cumul emploi-retraite plafonn\u00e9 :<\/h3>\n<p>Pour le cumul emploi-retraite plafonn\u00e9, des pi\u00e8ces justificatives additionnelles sont demand\u00e9es, notamment :<\/p>\n<ul>\n<li>\ud83d\udcc4 Les <b>bulletins de salaire des trois derniers mois d&rsquo;activit\u00e9<\/b> ou bien tout document prouvant vos revenus sur cette p\u00e9riode (pour les Travailleurs Non Salari\u00e9s).<\/li>\n<li>\ud83d\udcc4 Les <b>noms et adresses des caisses de retraite<\/b> qui vous versent vos pensions.<\/li>\n<li>\ud83d\udcc4 Pour votre nouvelle activit\u00e9 en portage salarial, une pr\u00e9cision sur le <b>montant et la nature de vos revenus<\/b>.<\/li>\n<li>\ud83d\udcc4 Enfin, le <b>r\u00e9gime de s\u00e9curit\u00e9 sociale<\/b> auquel vous \u00eates affili\u00e9. En portage salarial, vous serez rattach\u00e9 au r\u00e9gime g\u00e9n\u00e9ral.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>\u00c0 noter :<\/b> Si vous \u00e9tiez travailleur ind\u00e9pendant et aviez d\u00e9j\u00e0 recours au portage salarial avant votre retraite, un changement de soci\u00e9t\u00e9 de portage sera n\u00e9cessaire pour continuer \u00e0 exercer sous ce statut. \ud83d\udd04<\/p>\n<p>Il est \u00e9galement important de savoir que les revenus per\u00e7us en portage salarial en tant que retrait\u00e9 n&rsquo;ouvrent pas droit \u00e0 l&rsquo;<b>allocation-ch\u00f4mage<\/b>. Cependant, ils sont bien soumis aux cotisations sociales. \ud83d\udca1<\/p>\n<p>Pour approfondir le sujet, consultez notre article : <a href=\"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/comprendre-le-cumul-emploi-retraite-taux-plein-et-conditions\/\"><b>Quelles r\u00e8gles pour cumuler emploi et retraite ?<\/b><\/a> \ud83d\udcd6<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pour ceux qui souhaitent maintenir une activit\u00e9 professionnelle \u00e0 temps partiel tout en percevant une fraction de leur pension, l&rsquo;option de la retraite progressive est une excellente solution. \u23f3 Cette opportunit\u00e9 s&rsquo;adresse aux individus \u00e2g\u00e9s de plus de 60 ans, dont l&#8217;emploi \u00e0 temps partiel repr\u00e9sente entre 40% et 80% d&rsquo;un temps plein. Une belle<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":3364,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[197],"tags":[],"class_list":["post-2763","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-retraite"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2763","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2763"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2763\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6238,"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2763\/revisions\/6238"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3364"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2763"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2763"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/restaurants-de-france.fr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2763"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}